Articoli, guide e approfondimenti su investimenti, previdenza complementare, budgeting e benessere finanziario per migliorare le tue competenze.

Il 64% degli italiani non investe i propri risparmi: perché è un problema, tra perdita di potere d'acquisto, costo opportunità della liquidità sul conto corrente e scarsa alfabetizzazione finanziaria.
Scopri come leggere i costi dei tuoi investimenti: KID, report MiFID 2 e la differenza tra gestione attiva e passiva.

Scopri come capire se il tuo consulente finanziario agisce davvero nei tuoi interessi: conflitti di interesse, retrocessioni, KID e report MiFID.

Scopri come investire in modo efficace: pianificazione, orizzonte temporale, diversificazione, rischio e piano di accumulo.

Scopri come funzionano le anticipazioni del fondo pensione: spese sanitarie, prima casa e ulteriori esigenze personali, con tassazione e requisiti.

Scopri quanto vale il contributo datoriale al fondo pensione, quando è obbligatorio e come cambia con la Legge di Bilancio 2026.

Dal 1° luglio 2026 l'adesione automatica al fondo pensione sostituisce il silenzio-assenso per i neoassunti: cosa cambia per lavoratori e aziende.

Scopri come funziona la deducibilità dei contributi previdenziali nel 2026: limite €5.300, risparmio fiscale fino a €2.279 e errori da evitare.

Fondo pensione negoziale o aperto? Differenze, costi, contributo datoriale e le novità della Legge di Bilancio 2026.

TFR in azienda o fondo pensione? Confronto completo su rendimenti, tassazione e anticipazioni aggiornato al 2026.

Guida pratica per HR Manager: i 7 criteri per valutare e scegliere un partner di educazione finanziaria per i dipendenti.

Tutte le variabili che determinano il costo dell'educazione finanziaria aziendale: range di mercato reali e come calcolare il ROI.

Come migliorare il benessere finanziario dei dipendenti riducendo stress, assenteismo e turnover con un programma strutturato.

L'educazione finanziaria come welfare aziendale: vantaggi fiscali, integrazione nel piano welfare e impatto su employer branding.

Cosa include un programma efficace di educazione finanziaria per i dipendenti: temi, formati e ruolo strategico dell'HR.

Panoramica sull'educazione finanziaria nelle aziende italiane: struttura, benefici organizzativi e come scegliere il provider giusto.

Il versamento dei contributi previdenziali è un obbligo fondamentale del datore di lavoro. Cosa può fare il lavoratore in caso di omissione contributiva e quali sono le conseguenze sulla pensione?

Spesso si pensa che il principio della diversificazione vada applicato anche nella scelta degli intermediari finanziari usati per investire. Ma il principio di non mettere tutte le uova nello stesso paniere non funziona esattamente così.

La Legge di Bilancio 2026 interviene su diversi profili della disciplina della previdenza complementare, introducendo modifiche volte a rafforzarne la diffusione e a rendere più flessibili le modalità di erogazione delle prestazioni.

Quando si parla di pensione, spesso si pensa solo a quella pubblica. In realtà, il sistema previdenziale italiano si fonda su più pilastri. Scopri il ruolo della previdenza complementare.
Scopri come i nostri workshop possono migliorare il benessere finanziario dei tuoi dipendenti.